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Quiz interattivi per il conseguimento dell'attestato di Idoneità Professionale per il Trasporto di Merci e Viaggiatori

Autotrasporto Viaggiatori

Serie VCN - Elementi di diritto sociale - Nazionale

Quesiti RANDOM

VCN057 Secondo il CCNL autofiloferrotranvieri e internavigatori, in un'impresa con meno di 25 dipendenti, ai fini della determinazione del periodo di guida effettiva vengono detratti i periodi di astensione facoltativa per maternità o paternità indennizzata i permessi sindacali i periodi di aspettativa per motivi personali le assenze per infortunio avvenuto in condizione di marcia dei veicoli

VCN025 Secondo il CCNL noleggio autobus con conducente, nell'ambito dell'impegno giornaliero per i conducenti di autobus e il personale viaggiante, si computano come lavoro effettivo esclusivamente i tempi di guida e gli altri tempi in cui è richiesta la prestazione lavorativa; tutti i rimanenti periodi di tempo, ad esclusione di un'ora per il pasto, si considerano in quota parte in ragione della residenza del lavoratore i tempi di guida, i tempi per le operazioni di piccola manutenzione e pulizia e gli altri tempi in cui è richiesta la prestazione lavorativa; tutti i rimanenti periodi di tempo, ad esclusione di un'ora per il pasto, si considerano in quota parte in ragione della residenza del lavoratore i tempi di guida; tutti i rimanenti periodi di tempo, ad esclusione di un'ora per il pasto, si considerano in quota parte in ragione della residenza del lavoratore i tempi di guida, i tempi per le operazioni di piccola manutenzione e pulizia e gli altri tempi in cui è richiesta la prestazione lavorativa

VCN074 Secondo il CCNL autofiloferrotranvieri e internavigatori, l'autista al quale sia ritirata la patente per motivi che non comportino il licenziamento in tronco, la conservazione del posto spetta per un periodo di sei o 12 mesi a seconda dell'anzianità di servizio, percependo la retribuzione per un periodo di 12 mesi per un periodo di 24 mesi non ha mai diritto alla conservazione del posto di lavoro

VCN042 Secondo il CCNL autofiloferrotranvieri e internavigatori i danni all'azienda provocati dal personale e ad esso attribuiti vanno risarciti con trattenute mensili per un massimo del 5% della retribuzione normale vanno risarciti secondo la normale prassi civilistica fanno parte dei rischi aziendali vanno risarciti con trattenute mensili per un massimo del 10% della retribuzione normale

VCN010 Le tipologie di rapporto di lavoro flessibile disciplinate dal CCNL sono: contratti a termine, lavoro a tempo parziale, apprendistato professionalizzante, lavoro somministrato, tele lavoro e lavoro ripartito solo contratti a termine e lavoro a tempo parziale solo contratti a termine, lavoro a tempo parziale e apprendistato professionalizzante solo contratti a termine e lavoro somministrato

ASSODOLAB, Associazione Nazionale Docenti di Laboratorio

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